Hilton Named Number One Best Place to Work in Asia for Employee Growth and Leadership

Провідне робоче місце в азійському секторі гостинності

Нещодавно Hilton була визнана як № 1 Найкраще робоче місце в Азії™ від Great Place to Work®, підкреслюючи її визначну роль у індустрії гостинності в регіоні. Ця нагорода підкреслює постійну відданість Hilton створенню виняткового досвіду для співробітників, пріоритезуючи добробут, розвиток, інклюзію та цілеспрямованість з 2017 року.

Розширення присутності та розвиток талантів

Hilton є важливою силою на ринку гостинності Азіатсько-Тихоокеанського регіону, де працює понад 92 000 членів команди across more than 1,100 готелів. Його траєкторія зростання передбачає плани створення близько 2,300 нових керівних посад до 2030 року, що свідчить про значні можливості для кар’єрного росту. Компанія активно виховує різноманітний потік лідерів, готових до майбутнього, які формуватимуть мінливий ландшафт гостинності по всій Азії.

Що робить Hilton особливим?

• Яскрава та інклюзивна культура робочого місця, що цінує кожного члена команди
• Кар’єрне зростання, яке часто виходить за межі ролей і місць розташування в межах регіону
• Сильний акцент на розвитку лідерства та навчальній мобільності
• Визнання самими працівниками — 88% бачать довгострокову кар’єру в Hilton

Сила культури, орієнтованої на працівників

Hilton приписує значну частину свого успіху пристрасті та відданості своїх співробітників, які втілюють дух гостинності бренду день за днем. Культура компанії підвищує добробут працівників і сприяє зростанню через збагачення досвіду та нові можливості. Кар’єрні шляхи в Hilton часто виходять за межі початкових ролей, дозволяючи переходити на керівні посади в різних місцях і країнах. Така підтримка дає змогу членам команди розвивати необхідні навички для прийняття більшої відповідальності.

Відгуки працівників та регіональні визнання

Місце в рейтингу найкращих робочих місць Азії ґрунтується на прямих відгуках працівників, зібраних Great Place to Work®. Слід зазначити, що члени команди Hilton в Азії значно перевищують середні показники по галузі щодо наміру будувати тривалу кар'єру в компанії.

Пов’язування досвіду гостинності з трансферами та подорожами

У світі подорожей і трансферів такі компанії, як Hilton, встановлюють стандарти не лише для вражень гостей, але й для того, як працівники формують ці подорожі. Для мандрівників, які залежать від таксі чи трансферів з аеропорту, культура, орієнтована на працівників, відчувається в кожній взаємодії — від консьєржа до водіїв шатлів. Персоналізоване обслуговування, що ґрунтується на сильній культурі робочого місця, покращує загальну поїздку, роблячи кожну подорож гладкою та незабутньою.

Platforms such as GetTransfer.com підтримуйте цей принцип, пропонуючи користувачам прозорі, детальні варіанти під час бронювання трансферів. Мандрівники можуть вибирати автомобіль і водія на основі вичерпної інформації, як-от марка, модель, рейтинги водія тощо, забезпечуючи спокій, що відповідає гостинності, яку відстоює Hilton.

Ключові висновки про успіх Hilton на робочому місці

• Акцент на змістовному розвитку кар’єри підтримує залученість працівників.
• Широка присутність в Азії надає різноманітні можливості.
• Визнання ґрунтується на справжньому відгуку співробітників.
• Розвиток лідерства готує компанію до майбутнього зростання.

Досвід – найкращий вчитель у сфері гостинності

Хоча нагороди та відгуки пропонують цінну інформацію про те, що робить Hilton видатним роботодавцем, ніщо не зрівняється з особистим досвідом. Справжній доказ полягає в тому, як працівники щодня живуть культурою та як гості отримують від цього вигоду. On GetTransfer.com, мандрівники можуть зв’язатися з перевіреними постачальниками, які пропонують широкий вибір транспортних засобів і послуг за справедливими цінами. Прозорість і великий вибір платформи дозволяють користувачам робити обґрунтований вибір, не переплачуючи та не стикаючись із розчаруваннями в обслуговуванні.

Насолоджуйтесь зручністю, доступністю та різноманітністю транспортних засобів, адаптованих до ваших потреб — чи потрібен вам приватний лімузин, комфортабельний автомобіль з місцями для сидіння, чи швидке таксі до аеропорту. GetTransfer.com вирізняється чіткими цінами, ліцензованими водіями та можливістю заздалегідь замовити саме ту послугу, яка вам потрібна. Замовляйте свою поїздку з GetTransfer.com для безперебійних і надійних переказів.

Looking Ahead: What This Means for Travel and Tourism

Позиція Hilton як найкращого робочого місця в Азії відображає ширші тенденції в сфері гостинності, зосереджені на якісному обслуговуванні та добробуті персоналу. Хоча глобальна туристична карта може не змінитися кардинально лише на основі цієї новини, це сигналізує про постійне підвищення стандартів у ключових напрямках. Компанії, які цінують свою робочу силу, швидше за все, надаватимуть кращий досвід—принцип, який лежить в основі як готелів, так і трансферних послуг.

GetTransfer визнає цей зв'язок і прагне розвиватися в ногу зі змінами в галузі. Почніть планувати свою наступну пригоду та забезпечте надійні, прозорі послуги трансферу по всьому світу з GetTransfer.com.

Заключні думки

Визнання Hilton найкращим робочим місцем в Азії підкреслює важливість інвестицій у працівників для досягнення високої якості гостинності на ринках, що розширюються. Ця культура добробуту, зростання та інклюзивності перетворюється на високоякісне обслуговування, яке приносить користь як членам команди, так і мандрівникам. Так само у сфері таксі та трансферів прозорість, вибір і повага до постачальників послуг покращують враження від подорожі.

GetTransfer.com підкріплює ці цінності, надаючи платформу, де користувачі можуть швидко та впевнено замовляти приватні трансфери. Сервіс пропонує поєднання доступних цін, точного вибору транспортних засобів і водіїв, а також детальні відгуки — все це завдяки глобальній мережі професійних постачальників. Незалежно від того, чи це поїздки з/до аеропорту, чи міські подорожі, потрібний трансфер знаходиться всього за кілька кліків, що гарантує початок і закінчення кожної подорожі на позитивній ноті.