Riyad Air, Suudi Arabistan vatandaşları için garantili istihdam ile Birinci Subay bursu açıyor
Riyad Hava Yolları'nın İlk Subay Bursu, Boeing ve Airbus filosuna doğrudan eğitimli pilot sağlayarak işe alım sürelerini kısaltacak ve eğitim merkezleri ile Riyad arasındaki mürettebat listelemesini, uyumluluğu ve transfer lojistiğini iyileştirecektir.
Burs programının yapısı
Program, İki Kutsal Caminin Hizmetkârı Burs Programı kapsamında sunulmakta ve Eğitim ve Ulaştırma ve Lojistik Bakanlıkları ile Sivil Havacılık Genel Müdürlüğü koordinasyonuyla uygulanmaktadır. Seçilen Suudi Arabistan vatandaşları, mezuniyetten sonra pratik pilot eğitimini ve garantili Birinci Subay görevini birleştiren Embry-Riddle Havacılık Üniversitesi'nde (ABD) Havacılık Bilimleri Lisans derecesi (BSA) alacaklardır.
Bir bakışla programın temel bileşenleri
| Bileşen | Ayrıntı |
|---|---|
| Derece | Embry-Riddle Havacılık Üniversitesi'nde (ABD) BSA |
| İstihdam | Mezuniyetten sonra Riyad Hava Yolları'nda garantili Birinci Subay pozisyonu |
| Filo | Riyad Hava Yolları tarafından işletilen Boeing ve Airbus uçakları |
| Kayıt | Genel Sosyal Sigorta Kurumu'na kayıtlı mesleki deneyim |
Operasyonel ve tedarik zinciri etkileri
Havacılık lojistiği açısından bakıldığında, burs pilot tedarikindeki belirsizliği azaltır ve Riyad Hava Yolları'nın filo büyümesini planlamasına yardımcı olur. Erken istihdam sözleşmeleri, yeni pilotların mesleki kayıtlarının ayrılış gününden itibaren kaydedilmesini sağlayarak öngörülebilir mürettebat mevcudiyetini destekler ve uluslararası operasyonlar için yasal uyumluluğu basitleştirir.
- Mürettebat planlaması: Öngörülebilir alımlar, liste planlamasını kolaylaştırır ve pahalı sözleşmeli pilotlara olan bağımlılığı en aza indirir.
- Eğitim lojistiği: Eşgüdümlü denizaşırı eğitim, simülatör ve sınıf bloklarını merkezileştirerek servis ve konaklama lojistiğini daha verimli hale getirir.
- Havalimanı transfer talebi: Gelen ve dönen öğrenciler, havalimanı taksi ve özel transfer hizmetlerine olan talebi artırır, buna uzun vadeli havalimanı-kampüs güzergahları da dahildir.
- Bölgesel yetenek havuzu: Yerel kariyer yolları, vasıflı işçilerin elde tutulmasına yardımcı olur, yer hizmetleri, bakım ve kurumsal departmanlara fayda sağlar.
Kimler faydalanır: adaylar ve havacılık ekosistemi
Hem erkek hem de kadın öğrenciler, ayrılmadan önce işe alınarak maaş, sigorta ve sosyal haklarının hemen başlaması sağlanır. Bu yaklaşım, Suudileştirme hedeflerini destekler, kadınların teknik rollerde yer almasını teşvik eder ve daha geniş bir bakım mühendisleri, aviyonik uzmanları ve idari personel ekosistemini besler.
Uygunluk ve başvuru ipuçları
Başvurular ve tam uygunluk kriterleri Eğitim Bakanlığı portalında yayınlanmaktadır. Başvurmayı düşünen adaylar akademik transkriptlerini, İngilizce yeterlilik belgelerini, tıbbi ve lisansla ilgili belgeleri hazırlamalıdır.
