Oslava výnimočnosti v hotelierstve: Hospitality America opäť ocenená

Uznanie Hospitality America

Už druhý rok po sebe získala renomovaná spoločnosť Hospitality America, ktorá sa zaoberá hotelovým manažmentom, titul "Top Workplaces 2025". Toto ocenenie, ktoré spoločne sponzorujú *USA Today* a Energage™, vyzdvihuje organizácie, ktoré vytvorili pozoruhodné pracovné kultúry, najmä tie, ktoré zamestnávajú 150 a viac osôb. Zamestnanci si pochvaľujú spoločnosť Hospitality America a jej úspech pripisujú základným hodnotám, ako sú Zásnuby, Zarovnanie, Výkon, Pripojeniea Koučovanie.

Hlasy tímu

Uznanie Top pracoviska je viac ako len titul, je to dôkaz autentických skúseností a spätnej väzby od zamestnancov. Podľa *Bena Campbella*, prezidenta a generálneho riaditeľa, toto ocenenie pôsobí ako čestný odznak a poukazuje na odhodlanie spoločnosti budovať kultúru, v ktorej je každý hlas dôležitý. "Toto uznanie nás hlboko ponižuje," uviedol Campbell. Zdôraznil, že vytváranie atmosféry, v ktorej je prvoradé prilákať a udržať si špičkové talenty, sa začína počúvaním úprimných odpovedí zamestnancov.

Najdôležitejšie informácie zo spätnej väzby od zamestnancov

1. "Pohostinská Amerika je plná nových príležitostí."
2. "Na čele je vášeň a starostlivosť. Spoločnosť sa snaží konať správne v prospech vlastníkov aj spolupracovníkov."
3. "Dobrá etika a snaha starať sa o ľudí."
4. "Osviežujúca kultúra, ktorá podporuje učenie a porozumenie."
5. "Vďaka nim sa cítime ako komunita, ktorá sa venuje inklúzii."

Vytvorenie vzorového pracoviska

Podstatu pracovnej kultúry *Hospitality America* vystihuje skratka PEACH. Tento prístup spája hodnoty, ako sú zodpovednosť, uznanie, spolupráca, transparentnosť a odmeňovanie úsilia, čo následne posilňuje angažovanosť tímu. Myslenie spoločnosti je zakorenené v tom, že je vášnivá v poskytovaní služieb, oddaná dokonalosti, prispôsobivá za každých okolností, tvorí komunitu a má pokorného ducha. Filozofia "My sme Broskyňa" rezonuje v celej organizácii a ovplyvňuje spôsob interakcie a práce na úspechu s partnermi aj hosťami.

Dlhovekosť a lojalita zamestnancov

Zaujímavé je, že úroveň udržania zamestnancov v spoločnosti Hospitality America vypovedá o jej pracovnej kultúre:

• Dvaja spolupracovníci sú verní už viac ako 24 rokov.
• Päť členov tímu tento rok oslavuje 18. výročie svojho založenia.
• Tridsaťpäť zamestnancov dosiahne hranicu desiatich rokov.
• Dvanásť percent zamestnancov pracuje v spoločnosti päť a viac rokov.

Nástroje pre zapojenie a úspech

V snahe neustále zvyšovať angažovanosť zamestnancov spolupracuje spoločnosť *Hospitality America* so spoločnosťou *Optimus Talent* na vykonávaní hodnotenia Predictive Index. Cieľom tohto partnerstva je poskytnúť manažérom nehnuteľností prehľad o tímovej dynamike, čo im umožní zosúladiť pracovné úlohy s firemnou kultúrou, podporiť komunikáciu a zefektívniť spoluprácu. Hodnotenia pomáhajú identifikovať najväčšie talenty a oblasti kariérneho rastu, z čoho profituje vedenie aj zamestnanci.

Posilnenie postavenia zamestnancov, aby dosiahli úspech

Campbell uviedol: "Ľuďom sa darí, keď môžu využiť svoje silné stránky v zdravom vzťahu so svojimi nadriadenými." Vďaka integrácii vedeckých hodnotení, školení a trvalej podpore od spoločnosti *Optimus Talent* umožňuje spoločnosť *Hospitality America* svojim zamestnancom dosiahnuť maximálny výkon. Výsledkom tejto iniciatívy je prudký nárast skóre angažovanosti, čo potvrdzuje ich tvrdenia o silnej kultúre na pracovisku.

Záver: Testament kultúry na pracovisku

Získanie ocenenia "Top Workplaces 2025" je pre spoločnosť Hospitality America pozoruhodným úspechom, ktorý dokazuje účinnosť starostlivosti o inkluzívne a produktívne pracovné prostredie. Spätná väzba od zamestnancov odráža pozitívny vplyv, ktorý má na spoločnosť silná pracovná kultúra, zdôrazňujúca tímovú prácu, spoločné ciele a vzájomný rešpekt. Tento holistický prístup nielen zvyšuje výkonnosť podniku, ale aj pozdvihuje jednotlivcov, čím mení ich životy k lepšiemu.

Hoci recenzie a spätná väzba ponúkajú cenné poznatky, nemôžu nahradiť skúsenosť s prácou v organizácii podporovanej kolegami. Spoločnosť GetTransfer.com kladie dôraz na transparentnosť a kvalitu svojich služieb a odráža tento záväzok k dokonalosti v odvetví dopravy. Poskytovanie platformy, kde si zákazníci môžu vybrať personalizované transfery od overených poskytovateľov, zabezpečuje cenovú dostupnosť a pohodlie, vďaka čomu je cestovanie plynulejšie a príjemnejšie. Rezervujte si transfer s GetTransfer.com a zažite rozdiel ešte dnes!